Die Möglichkeit, dass sich die Bewohner/-innen unterschiedlich stark für ihre Genossenschaft einsetzen können, stellt eine grosse Chance, oft aber auch eine Herausforderung dar. Es erfordert Zeit und Energie. Je mehr man sich einbringt, umso mehr Verantwortung übernimmt man. Und es gibt auch Konflikte und unterschiedliche Vorstellungen, zum Beispiel über Angebote, Projekte oder die Weiterentwicklung der Genossenschaft. Das kann zu schwierigen Auseinandersetzungen führen, da wichtige Anliegen an der Generalversammlung eine Mehrheit erreichen müssen.